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v8娱乐手机版下载官网:2016心理咨询师二级考点:团体心理咨询

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  团体心理咨询具有的特殊功能包括(成员在接受其他参加者的帮助的同时也给予其他人帮助、团体提供考验实际行为和尝试新行为的机会、满足成员归属感的需要)。

  美国团体工作专业协作(ASGW)为(心理教育团体、人格重建团体、人际问题解决团体)类型的团体设定了培训标准。

  在团体初创阶段,咨询师的主要任务包括(协助成员相互间尽快熟悉、澄清团体目标、订立团体规范)。

  团体初期确定团体规范应该包括保(密承诺、专心投入、对他人的表露提供反馈)。

  在团体过渡阶段,团体成员见的反应有(想冒险说出自己心中的话、出现各种不同型态的抗拒心理)。

  在团体结束阶段,咨询师主要面临的任务有(协助成员整理归纳在团体中学到的东西、鼓励成员将团体中所学的东西应用于日常生活、评估团体咨询的成效)。

  在团体结束阶段,由于分离在即,成员心中一般会(离愁别绪、害怕孤独、珍惜依恋)。

  团体方案设计必须符合(计划的合理性、操作的可行性、效果的可评价性)的要求。

  与个别咨询相似的团体心理咨询技巧包括(倾听与同理心、澄清与面质、自我表露)。

  团体咨询过程中运用团体练习可以达到(增加团体的趣味性和吸引力;活跃团结气氛,减低成员焦虑,促进成员投入团体;有助于团体领导者有效地介入与工作)的目的。

  团体初始阶段设计的重点包括(多运用同理、反映、支持、倾听、澄清、增强等技巧;营造温馨气氛;拟定团体契约与规范)。

  团体过渡阶段设计的重点包括(以更开放、包容、尊重、温暖等特质与成员互动;选择增加幼教体信任感与凝聚力的活动来催化团体动力;运用摘要、解释、联结、设限、保护等技巧)。

  团体工作阶段设计的重点包括(运用面质、高层次同理心、自我表露、反馈、联结、折中、建议等技巧;多给予成员自由互动与成长的空间;以温暖、真诚、关怀、尊重、包容、开放的态度参与)。

  团体结束阶段设计的重点包括(运用反映、反馈、评估、整合等技巧;让成员有机会回顾团体经验;处理离开团体的情绪与未完成的事项)。

  每次团体活动应该包括的内容有(主要活动、结束活动、热身活动)。

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